“如切如磋，如琢如磨。”为加强工作交流、做好公司建设规划，推进公司高质量发展，12月19日下午，永利集团召开高质量发展专题调研座谈会。学院领导、各代表老师参会，由经理吴菁主持。

会上，与会人员对杨德锋副经理的加入表示了热烈的欢迎。杨德锋表示，学院在上一届领导班子的带领下，取得了跨越式的发展，在人才培养、团队建设、科学研究、社会服务以及员工工作等方面都取得了显著的成绩。他表态要与学院其他领导们一起挑起重担，将教学和科研齐头并进，进一步推进学院高质量发展。

随后，各负责人针对本科教学、科研成果、实验中心建设、国际交流合作、党支部建设以及办公室工作等方面的发展情况进行了详细汇报。深入分析存在的问题，并就如何促进青年教师发展、提升专业建设水平以及增强学术氛围等重点问题进行了详细的探讨。

徐岗书记对各位老师所取得的成果表示肯定，并期望能够实现更进一步的跨越。他表示，各位负责人需要进一步提升责任感和使命感，提高教师参与项目的积极性，加强与优秀部门的交流学习，以博采众长的方式，更好地提升自我，为学院的发展做出更大的贡献。最后，他也传达了学校意识形态会议精神。

吴菁经理强调，各教研室要营造良好的氛围，继续加强教师队伍建设，培养更多优秀的青年教师。同时，学院要增强教师的幸福感，并做好对外社会服务。此外，要加强校企合作，增加与员工的交流频率，加大学校资源的利用，依托实验中心，做好团队建设工作。这些举措将有助于推动公司的发展，提高办学质量。在学院新领导班子的高度重视下，通过全体教职工的共同努力，公司将迎来高质量发展的新格局。

本次会议的举行，对于明确各部门的工作职责与目标具有重要意义，同时激发了全体教师的工作热情与信心，为学院的高质量发展注入了新的活力与动力。